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Wir sind heute zunehmend von Chaos, Turbulenzen und existenziellen Bedrohungen umgeben. Wir befinden uns an einem Wendepunkt für die Menschheit, der von Führungskräften in der Wirtschaft ein neues Maß an Bewusstsein, Mut und Mitgefühl verlangt - sie haben die Chance, zum Gemeinwohl beizutragen. Leading in Chaos ermutigt die Entscheidungsträger von heute, auf dem Weg derSelbstfindung und Selbstbeherrschung einen Schritt weiter zu gehen. Unsere schnelllebige und unsichere Zeit verlangt von Führungskräften, neue Kompetenzen zu entwickeln und Führung als Berufung zu verstehen - als Möglichkeit, durch Präsenz, Kohärenz und tiefe menschliche Verbundenheit ein Segen für die Welt zu sein
Nicholas Janni hat sein Leben der Erforschung des menschlichen Potenzials gewidmet. In den letzten 20 Jahren hat er sich mit seinen Seminaren zu transformativem Coaching und Führungskräfteentwicklung international einen Namen gemacht. Er arbeitet weltweit mit Organisationen, Nichtregierungsorganisationen und Führungskräften zusammen und lehrt derzeit an der IMD Business School in der Schweiz sowie an der Said Business School der Universität Oxford. Er verbindet die Bereiche der kreativen, persönlichen, spirituellen und beruflichen Entwicklung auf einzigartig kraftvolle, relevante und zugängliche Weise.